ECONOMIA SANITARIA E DIRITTO
Anno accademico 2017/2018 - 2° anno- DIRITTO AMMINISTRATIVO: Marco Gaetano Pulvirenti
- DIRITTO DEL LAVORO: Veronica Papa
- ECONOMIA AZIENDALE: Marco Puglisi
Organizzazione didattica: 200 ore d'impegno totale, 144 di studio individuale, 56 di lezione frontale
Semestre: 2°
Obiettivi formativi
- ECONOMIA AZIENDALE
Acquisire i concetti di azienda, delle sue declinazioni e strutturazioni, delle leggi del suo funzionamento e delle sue condizioni di successo
Prerequisiti richiesti
- ECONOMIA AZIENDALE
Conoscenze generali e di massima riguardo ai concetti e alle caratteristiche di istituzioni e organizzazioni.
Frequenza lezioni
- ECONOMIA AZIENDALE
Obbligatoria
Contenuti del corso
- ECONOMIA AZIENDALE
- L’economia aziendale
- L’azienda come istituto economico e sociale
- La sua natura sistemica
- Le sue forme
- Le sue componenti
- I momenti ideali dell’amministrazione e le sue condizioni di successo
- I valori imprenditoriali per il successo aziendale
- Gli strumenti di verifica delle condizioni generali di successo dei sistemi d’azienda
- Gli strumenti di verifica delle condizioni particolari di successo del sistema aziendale: le determinazioni di costo e di efficienza
- L’amministrazione del SSN e i più recenti sviluppi relativi al SSR
Testi di riferimento
- ECONOMIA AZIENDALE
Puglisi M., L’esistenza e lo sviluppo dell’azienda, Boemi, Catania, 2004.
Puglisi M., L’organizzazione aziendale: lineamenti teorici e applicazioni settoriali, Boemi, Catania, 2006.
Poiché i testi sono soggetti ad esclusiva editoriale, per evitare difficoltà di reperimento è bene rivolgersi direttamente al distributore presso la “Libreria del Tribunale”, Via Francesco Crispi 245, Tel. 095/535338
Programmazione del corso
| ECONOMIA AZIENDALE | |||
| * | Argomenti | Riferimenti testi | |
|---|---|---|---|
| 1 | * | L’azienda come istituto economico e sociale. La sua natura sistemica. Le sue forme. Le sue componenti. I momenti ideali dell’amministrazione e le sue condizioni di successo | L’esistenza e lo sviluppo dell’azienda, Capp.1, 2, 3 |
| 2 | * | La concezione dell’organizzazione aziendale. I modelli organizzativi, le variabili organizzative, le strutture organizzative. Le varie scuole di pensiero organizzativo | L’organizzazione aziendale: lineamenti teorici e applicazioni settoriali, Capp. 1, 2 |
| 3 | * | Gli strumenti di verifica delle condizioni generali di successo dei sistemi d’azienda. I valori imprenditoriali per il successo aziendale | L’esistenza e lo sviluppo dell’azienda, Capp.4, 5, 6, 7 |
| 4 | * | Gli strumenti di verifica delle condizioni particolari di successo del sistema aziendale: le determinazioni di costo e di efficienza | L’esistenza e lo sviluppo dell’azienda, Cap. 8 |
| 5 | * | L’organizzazione del SSN e i più recenti sviluppi relativi al SSR | L’organizzazione aziendale: lineamenti teorici e applicazioni settoriali, Cap. 3, par. 1; Materiale didattico integrativo disponibile su Studium |
N.B. La conoscenza degli argomenti contrassegnati con l'asterisco è condizione necessaria ma non sufficiente per il superamento dell'esame. Rispondere in maniera sufficiente o anche più che sufficiente alle domande su tali argomenti non assicura, pertanto, il superamento dell'esame.
Verifica dell'apprendimento
Modalità di verifica dell'apprendimento
- ECONOMIA AZIENDALE
Tradizionale
Esempi di domande e/o esercizi frequenti
- ECONOMIA AZIENDALE
L'azienda
Scuole di pensiero organizzativo
Organizzazione del SSN
Organizzazione del SSR